云南红塔滇西水泥公司以先进性教育活动推进企业发展
云南红塔滇西水泥股份有限公司按照“学习教育和推动工作两不误、两促进”的原则,扎实开展保持共产党员先进性教育活动,极大地加强了企业党建工作,推进了企业快速发展。截止11月中旬,公司销量突破100万吨,达106.8万吨,同比增长29.7%,提前45天完成董事会下达的全年产销目标。
滇西水泥公司现有14个支部192名党员,占职工总数的23.4%。在先进性教育活动中,公司党委紧扣教育活动主题,切实把学习实践“三个代表”重要思想作为主线,把边学边查边改结合起来,把整改贯穿于先进性教育活动的全过程,密切联系实际,注重讲求质量,着力打造“群众满意工程”。公司党委、支部和全体党员始终本着开门搞教育活动的精神,广泛征求群众的意见建议,力求把党员和党组织存在的问题摸准找实。
先进性教育活动的成效如何主要看整改,而抓好整改责任在领导班子,关键在落实。公司把整改提高阶段的工作摆上领导班子的重要工作日程,从公司改革发展的要求出发,将征求到的意见建议进行认真汇总梳理,根据轻重缓急、难易程度和企业实际,公司党委和行政分别制定“整改方案”,明确责任单位、责任人和整改时限,狠抓落实,切实为职工群众办实事办好事,打造群众满意工程,取得了实实在在的效果,达到了“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”的目标要求。同时,为切实做好巩固和扩大先进性教育活动成果的工作,公司还结合实际,制定了切实可行的长效机制。
来源:大理日报
滇西水泥公司现有14个支部192名党员,占职工总数的23.4%。在先进性教育活动中,公司党委紧扣教育活动主题,切实把学习实践“三个代表”重要思想作为主线,把边学边查边改结合起来,把整改贯穿于先进性教育活动的全过程,密切联系实际,注重讲求质量,着力打造“群众满意工程”。公司党委、支部和全体党员始终本着开门搞教育活动的精神,广泛征求群众的意见建议,力求把党员和党组织存在的问题摸准找实。
先进性教育活动的成效如何主要看整改,而抓好整改责任在领导班子,关键在落实。公司把整改提高阶段的工作摆上领导班子的重要工作日程,从公司改革发展的要求出发,将征求到的意见建议进行认真汇总梳理,根据轻重缓急、难易程度和企业实际,公司党委和行政分别制定“整改方案”,明确责任单位、责任人和整改时限,狠抓落实,切实为职工群众办实事办好事,打造群众满意工程,取得了实实在在的效果,达到了“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”的目标要求。同时,为切实做好巩固和扩大先进性教育活动成果的工作,公司还结合实际,制定了切实可行的长效机制。
来源:大理日报
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